“遇到当事人也不在本地的情况，我们需要先从外围调取证据。”“证据调取要按程序进行，而且程度要依规依法。”“我认为前期初核工作一定要做扎实，特别是固定证据，这样后期谈话工作才好开展。”每个星期五下午，玛纳斯县纪委监委的“1小时课堂”上，分管案件的负责人及各纪检监察室的干部经验交流如约而至。
为办好疑难案件，破解工作难题，该县纪委监委采取召开“1小时课堂”的方式，每周五召集办案区全体成员开会讨论。大家对典型案件畅所欲言发表见解，集思广益梳理办案技巧，查缺补漏提升业务知识，不仅避免了在案件查办过程中出现“死角”问题，还对提高办案人员执纪水平起到了极大地促进作用。
“每周五召开‘1小时课堂’前期，我们做了大量准备工作，针对办案过程中的疑难杂症，整理议程发放至每一名办案人员手中。”该县纪委监委相关负责人表示，“每一次讨论交流都是一次经验的分享，也是锤炼良好政治素质、过硬业务本领、扎实工作作风的过程。”
与此同时，为进一步推进执纪执法工作程序化规范化法治化，该县纪委监委案件审理室、案件监督管理室相关负责人也参与到“1小时课堂”中，着力解决线索处置、案件相关程序、法律适用等问题，不断提高纪检监察干部运用法治思维和法治方式正风肃纪反腐的能力，依规依纪依法开展监督检查、审查调查、追责问责等各项工作。
“下一步，我们将继续抓规范、强基础，严格规范监督执纪执法权力运行，加强各项法规制度的学习培训，丰富学习载体、创新学习方式，不断提升纪检监察干部队伍综合素质，提高执纪监督的精准性和实效性，推动纪检监察机关规范化、法治化、正规化建设。”该县纪委监委相关负责人表示。（玛纳斯县纪委监委 古雨 ）