为贯彻落实昌吉州纪委监委关于对纪检监察干部培训到位、“提质增素”的要求，阜康市纪委监委积极筹备2019年10月份以来新进人员培训活动，并结合实际制定了培训计划，经市纪委常委班子讨论确定了于1月13日-18日开展对45名新进人员为期5天半的培训活动。
培训前，阜康市纪委监委组织部制定了详细的培训方案、培训手册，确定了培训课程、培训活动小组等，确保培训活动顺利进行。
培训课程由阜康市纪委监委领导班子成员、各部室主任结合业务工作开展，其中业务授课11节、理论授课2节、中纪委光盘学习17节。授课过程中，教师们通过讲解理论、概念、策略、技巧、案例，对一些重点内容进行剖析解答等，让所有新进人员再一次对党章党规党纪，特别是专业知识有了更加清晰的认识，对所有学员今后在学习中理解，在理解中实践有很大的帮助。
为确保学习效果，培训班还分组组织了讨论活动，干部们结合几天的所学，谈了体会和感悟，纷纷表示“要适应新时期、新任务的挑战，必须不断加强学习，增强知识的储备，特别是在实现国家治理体系和治理能力现代化的目标中，作为纪检监察干部必须首当其冲，强本领、做表率，以扎实的业务素质更好的开展党风廉政建设和反腐败工作，为建设风清气正、政治生态良好的阜康而努力。”
培训结束后，全体干部参加了结业测试。
节后，阜康市纪委监委将结合中央纪委国家监委全员培训工作部署，根据自治区纪委监委《关于认真组织开展全员培训竞赛练兵活动的通知》要求，组织阜康市巡察机构、纪委监委机关各部室、派驻（派出）机构“三级联动”，层层学习比武、层层选拔淘汰，切实提升全市纪检监察系统干部的业务素质和能力水平。（阜康市纪委监委 李荣华 ）