“我在2018年年初，因违反工作纪律，县纪委主要领导对我进行了诫勉谈话，我深知我工作中还有许多需要加强的方面，这也是对我的爱护，今后我有信心有决心把工作干得更好。”木垒县住建局局长贾鸿飞坦言。
用人以公，方得贤才。2018年以来，为进一步真正让广大干部克服“怕出错”的心理障碍，“卸下包袱”“轻装上阵”，该县各级党委和纪检监察机关认真学习贯彻落实《自治州支持党员干部改革创新建立容错免责机制实施办法》和《自治区纪委办公厅关于为错告诬告党员干部澄清正名的实施办法（试行）》，认真研究，认真思考，以习近平总书记提出的“三个区分开来”为基本遵循，严格界定。
对诬告陷害的，依照有关规定严肃查处。截止目前，全县4名受党纪处分干部提拔任用，其中科级干部4名，为1名被诬告的科级澄清正名。
“党培养一名基层干部不容易，我们要实事求是的评价干部，要在日常管理监督中考察使用干部，提振干部的工作积极性，我们还要抓好党员干部的纪律法律教育，让有担当的干部知底线、明红线、知敬畏。”该县纪委监委分管干部监督工作的副书记表示。（木垒县纪委监委 谢莉）