阜康市纪检监察系统紧盯形式主义、官僚主义具体表现，把整改贯穿始终，有利推动了纪检监察干部作风转变，已解决了一批影响全市纪检监察工作高质量发展有关的难点问题。
模范带头，先学一步，率先启动。有效将民主生活会与整治活动结合起来，深入查摆问题。市纪委监委领导班子召开民主生活会，共查找出涉及班子存在的形式主义、官僚主义问题2个，9名班子成员自查出形式主义、官僚主义问题17个，制定了整改措施和整改时限，针对领导班子和班子成员查摆的问题，经过反复讨研究论制定了《阜康市纪委监委机关精细化管理办法》《阜康市纪委监委信访线索处置程序》《阜康市党委巡察“一流程一办法一制度”》《阜康市纪委监委作风督查通报制度》等8项务实管用的制度，为全市纪检监察系统全面启动形式主义、官僚主义“百日整治”活动奠定了坚实基础。
以上率下，转变作风，扎实推动。活动启动以来，市纪委监委认真按照区州纪委安排部署，安排10次集中学习，3次专题讨论，先后10次召开专题会议，深入研究建机构、查问题、定方案等事项，扎实启动“百日整治”活动。市纪委监委领导班子带头发动，主动将自己摆进去，广泛征求各类意见建议，市纪委常委会共4次对梳理的问题进行反复论证，聚焦维护政治纪律、履行监督职责、提高纪检监察工作质效、改进学风文风会风四个方面问题，制定了市纪委监委领导班子整改台账和措施，各级基层纪检监察机关和纪检干部在市纪委班子及成员引领下同步开展了此项工作。
搭建平台，查找不足，推进工作。市纪委监委机关结合组织生活会，重点围绕集中整治形式主义、官僚主义活动部署要求，深入查摆问题，强化边查边改，为查摆问题起好步、开好局。注重能力建设、质量提升和监督检查，将整治活动与基层减负年、习近平总书记重要指示批示精神、“不忘初心、牢记使命”主题教育活动结合起来，做到协同发力、一体推进。截至目前，已陆续出台了《阜康市纪检监察系统能力和质量提升年活动工作方案》《阜康市纪检监察系统内部督查工作方案》，取得阶段性治理成果。（阜康市纪委监委 魏本新）