“今年县级及县直各部门发文同比减少30%以上，县级会议数量同比减少30%以上，对重点督查考核事项减少90%……”近日，玛纳斯县将落实“基层减负年”工作清单明示全县，清单针对基层反映的5个方面的问题，研究制定了18项具体措施。内容包括发文、会议、督查检查、考核、调研、留痕等，以回应基层呼声，推动精准减负。

　　“原来开会，常常一开就耗去半天时间。现在会议时间缩短，参会范围严控，既节约时间，又重点明确，大大提高了会议效率。现在，有更多时间走村入户，协调解决问题了，归根到底还是老百姓得实惠。”玛纳斯县杨家道村党支部书记很感慨。

　　针对基层反映强烈的会议多、会议长问题，该清单要求严格执行年度会议计划，未列入年度计划的，不得召开。同时，严控会议时长。一般会以不超过60分钟，重要会议原则上不超过90分钟。且无特殊情况，原则上不要求会议精神传达不过夜。

　　“不用‘打卡’，不用时刻盯着微信群······”某社区工作人员一边整理刚收到的2份低保申报材料，一边说，“在以前，每天忙着在各个工作群里‘切换’，生怕遗漏了重要信息。现在微信工作群上报工作动态少了，有更多的时间干好具体事务，这两份申报材料今天就能送到镇民政办了。”

　　重痕留迹是形式主义的表现之一。该清单规定，督查考核要看结果、重实效，不能简单以填表报数、微信关注、上传截图等作为评判工作好坏的标准，不得要求基层过度留痕。

　　“基层减负不是“一阵风”，需要持之以恒。接下来，县纪委监委将加强对减负政策落地情况的监督检查，力戒形式主义、官僚主义，助推作风转变。”玛纳斯县纪委监委负责人说道。（玛纳斯县纪委监委  古雨）