“您当前最需要强化哪些方面的业务知识？您认为什么的学习培训方式效果好？……”木垒县纪委、监委合署办公后，如何尽快适应新形势新需要，是当前各级纪检监察干部的一项重要工作。为此，2018年以来，该县按照“能力建设年”工作要求，在全县纪检监察干部中广泛开展“点餐式”学习。
座谈会征集“金点子”。围绕学习贯彻落实党的十九大精神和各级纪委全会精神，分别召开乡镇、县直、机关、派出（驻）机构纪检监察干部座谈会，广泛征求意见建议，下发问卷调查表征集“金点子”，强化业务学习的针对性。截止目前，共汇总梳理建议11条，纳入纪检监察干部业务培训计划。
培训班补充“新知识”。今年以来，以党的十九大精神、《中国共产党党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《国家监察法》等为主题组织纪检监察系统干部学习培训5场次。同时，组织全体纪检监察干部参加“纪律知识微课堂”活动，参与法宣在线学习《宪法修正案》《中华人民共和国监察法》《中华人民共和国刑法》《刑事诉讼法》《公务员法》等法律法规进行学习。
免费赠送“工具书”。为全体纪检监察干部配备《学思践悟》、《四种形态》理论与应用等业务学习读本，购买《国家监察法释义》各类业务读本140本，免费赠送给纪检监察干部，制定学习计划，建立学习考勤积分，定期公示学习情况。
岗位练兵强业务。开办“业务讲坛”、“干部夜校”、“微课堂”，每名干部结合岗位自行备课，通过以会代训、专题培训、个案实践等方式及时更新纪检监察干部业务知识，先后选派8名纪检干部赴区州纪委监委跟班学习，抽调30名干部参与执纪审查、群众工作督导等工作，不断强化业务学习。同时，采取以老带新、轮岗锻炼等方式，不断提高纪检干部业务能力。