“您当前最需要强化哪些方面的业务知识?您认为什么的学习培训方式效果好?……”木垒县纪委、监委合署办公后,如何尽快适应新形势新需要,是当前各级纪检监察干部的一项重要工作。为此,2018年以来,该县按照“能力建设年”工作要求,在全县纪检监察干部中广泛开展“点餐式”学习。
座谈会征集“金点子”。围绕学习贯彻落实党的十九大精神和各级纪委全会精神,分别召开乡镇、县直、机关、派出(驻)机构纪检监察干部座谈会,广泛征求意见建议,下发问卷调查表征集“金点子”,强化业务学习的针对性。截止目前,共汇总梳理建议11条,纳入纪检监察干部业务培训计划。
培训班补充“新知识”。今年以来,以党的十九大精神、《中国共产党党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《国家监察法》等为主题组织纪检监察系统干部学习培训5场次。同时,组织全体纪检监察干部参加“纪律知识微课堂”活动,参与法宣在线学习《宪法修正案》《中华人民共和国监察法》《中华人民共和国刑法》《刑事诉讼法》《公务员法》等法律法规进行学习。
免费赠送“工具书”。为全体纪检监察干部配备《学思践悟》、《四种形态》理论与应用等业务学习读本,购买《国家监察法释义》各类业务读本140本,免费赠送给纪检监察干部,制定学习计划,建立学习考勤积分,定期公示学习情况。
岗位练兵强业务。开办“业务讲坛”、“干部夜校”、“微课堂”,每名干部结合岗位自行备课,通过以会代训、专题培训、个案实践等方式及时更新纪检监察干部业务知识,先后选派8名纪检干部赴区州纪委监委跟班学习,抽调30名干部参与执纪审查、群众工作督导等工作,不断强化业务学习。同时,采取以老带新、轮岗锻炼等方式,不断提高纪检干部业务能力。