严教育，夯实思想基础。镇党委坚持把深入学习《中国共产党问责条例》作为当前一项重要政治任务，纳入党员干部学习培训必学内容，采取集中学习、个人自学、网上学习、撰写心得等方式，深入学习领会问责条例规定对党组织问责采取检查、通报、改组等方式，对党的领导干部问责采取通报、诫勉、组织调整或者组织处理、纪律处分等方式，教育引导党员干部增强责任意识，激发担当精神。
紧制度，强化自律意识。坚持把问责作为管党治党利器，实行党员领导干部廉政谈话制度，每月开展一次镇党委书记与党政班子成员及村书记谈话、村联系点领导与“两委”班子成员谈话，层层传导压力，常扯袖子、常咬耳朵。建立完善党员廉洁自律“双谈”、承诺、宣誓等制度，开展党员之间互提意见活动4次，签订《廉洁自律承诺书》65份，激发党员责任意识，唤醒担当精神，做“忠诚干净担当”的好干部。
硬态度，强化追责问责。以《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》为准绳，始终坚持把纪律和规矩挺在前面，从严落实党风廉政建设“一岗双责”和“两个责任”，严抓干部作风建设，对违反党纪问题坚持“硬态度”“零容忍”，坚决给予通报批评教育直至劝退或除名处理，以强大威慑推进从严执纪的常态化、长效化。